Treasury Team Lead

Zeeks — технологічна компанія, що створює інфраструктурні, аналітичні та сервісні продукти для міжнародного iGaming-ринку. Наші рішення забезпечують надійність та прозорість галузі, базуючись на глибокій аналітиці та високих технологічних стандартах.

Ми активно розвиваємо власний продуктовий портфель і міжнародні партнерства. У міру зростання бізнесу ми посилюємо фінансову функцію та шукаємо Treasury Team Lead, який(а) очолить напрям, забезпечуватиме ефективне управління грошовими потоками, розвиток treasury-процесів і своєчасне виконання фінансових зобов’язань компанії.

Ваші основні задачі:

• Керувати Treasury-напрямом, розвивати команду та забезпечувати якість і своєчасність її роботи.
• Управляти грошовими потоками компанії, планувати Cash Flow та забезпечувати своєчасне виконання платіжних зобов’язань.
• Організовувати повний цикл поточних витрат, Payroll та інших виплат, включно з їх обліком у фінансовій системі.
• Управляти банківськими рахунками, платіжними системами (PSP) та міжнародними фінансовими операціями.
• Координувати B2B-угоди, KYC та фінансовий моніторинг у межах Treasury-напряму.
• Розвивати, систематизувати та автоматизувати фінансові процеси, взаємодіючи з Reporting, Budgeting, Legal, CFO та іншими командами.

Для цієї ролі важливо:

• Від 3 років досвіду у фінансах, treasury або суміжних напрямах, зокрема досвід управління командою або менторства молодших спеціалістів від 1 року.
• Впевнене розуміння Cash Flow, платіжного календаря, банківських рахунків та міжнародних платежів.
• Практичний досвід роботи з Payroll, фінансовим обліком витрат і платіжними системами.
• Розуміння принципів KYC, фінансового моніторингу та криптовалютних систем.
• Впевнене володіння Google Sheets та Excel, системне мислення й увага до деталей.
• Англійська мова на рівні B1 або вище.
• Досвід у iGaming або crypto буде перевагою.

Що ми пропонуємо:

• Можливість очолити Treasury-напрям і впливати на розвиток фінансової функції компанії.
• Простір для оптимізації процесів, впровадження нових інструментів та автоматизації.
• Роботу з мультивалютними операціями, міжнародними платежами та глобальними фінансовими інструментами.
• Гнучкий розклад: гібрид з відвідуванням офісу компанії в Києві (1-2 рази на тиждень).
• Фінансова компенсація, фіксована у валюті з можливістю перегляду за результатами наданих послуг.
• 18 робочих днів оплачуваної перерви, а також додатково 5 days-off та Birthday-off, 5 sick leaves (без довідок та лікарняних листів).
• Можливість бронювання за наявності актуальних військово-облікових документів.
• Щорічний бюджет на навчання та професійний розвиток.
• Щорічний wellbeing deposit, що передбачає компенсацію: медичних послуг, занять спортом, ветеринарної медицини, вивчення іноземних мов, непрофільного навчання та хобі, послуги по догляду за дітьми (няня/дитячий садок).